Tüm işyerlerinde; iş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesinin yapılmasına yönelik 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu 29.12.2012 tarihinde Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe girdi. Kanun gereği tüm işverenler ve kamu kurumlarının 01.01.2013 tarihinden itibaren; risk analizi, iş sağlığı ve güvenliği eğitimi, ilk yardım eğitimi, tatbikatlı yangın eğitimi, acil durum eylem planı, sağlık güvenlik emniyet planı, iş sağlığı ve güvenliği talimatları, iç ortam ile kişisel maruziyet ölçümlerini yaptırmaları gerekiyor.
Kanunda belirtilen hükümlerin yerine getirmeyen kamu kurumlarıyla birlikte bütün işyerlerine cezai işlem uygulanacak. Kanunun yürürlüğe girmesiyle iş sağlığı ve güvenliğinin daha da ön plana çıktığını belirten Çankaya İş Sağlığı ve İş Güvenliği Merkezi Genel Müdürü Muhammet Danışmaz, söz konusu hususların, yeni yılla birlikte, iş yerleri ve kamu kurumları tarafından bir an önce yapılması gerektiğinin altını çizdi.
Kanun sadece iş yeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı görevlendirmesiymiş gibi lanse ediliyor, kanun bunlarla sınırlı değil diyen Danışmaz, risk analizi, iş sağlığı ve güvenliği, ilk yardım eğitimi ile çeşitli ölçümlerin yaptırılması gerektiğini vurguladı. Kanunla ilgili bilgi de veren Çankaya İş Sağlığı ve İş Güvenliği Merkezi Genel Müdürü Danışmaz, Kanun, yürürlüğe girdikten 2 yıl sonra yani 20.06.2014 tarihinden itibaren kamu kurumlarına, iş yeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı bulundurmak zorunluluğu getiriyor. 50den az çalışanı olan tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri ise kanunun yayım tarihinden 1 yıl sonra yani 20.06.2013ten itibaren, iş yeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı çalıştıracak. 50den fazla çalışanı bulunan işletmelerin de, yeni yılla birlikte iş yeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı çalıştırması zorunlu hale geldi. Yaptığımız araştırmalarda kanunun kamuoyunda fazla bilinmediği veya yanlış anlaşıldığını gözlemledik. Biz, Çankaya İş Sağlığı ve İş Güvenliği Merkezi olarak, kamu ve özel tüm işletmeleri kanun hakkında bilgilendiriyoruz. ifadelerini kullandı.
ÇSGB nın sitesindede kanunla ilgili bilgilendirme yapılmıştır. Ayrıca hizmet alabileceginiz OSGB lerde bakanlıgın sitesinde yayınlanmaktadır.
